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Comunicación organizacional
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Published on Mar 10, 2016
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MORE DECKS TO EXPLORE
PRESENTATION OUTLINE
1.
Comunicación organizacional
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Leo Hidalgo (@yompyz)
2.
¿Qué es la comunicación organizacional?
El ser humano por naturaleza, necesita relacionarse con otras personas
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3.
importancia de la comunicación organizacional.
organizacional llega a permitir el conocimiento de los recursos humanos
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LuisCarlos Díaz
4.
LA PRINCIPAL FINALIDAD DE LA COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL ES PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
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fisserman
5.
Comunicacion interna y externa
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olgaberrios
6.
La comunicación interna, son todas las actividades realizadas por la organización, para crear y mantener las relaciones entre sus miembros.
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proyecto mARTadero
7.
La comunicación externa, son todas las actividades realizadas por la organización, cuyo propósito es mantener relaciones con el exterior.
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AgenciaAndes
8.
Escenario físico
Dentro de este escenario se puede considerar el interno y externo también los anuncios y lenguaje no verbal
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cabrera.photo
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Escenario social. Papeles laborales
• Escenario institucional. Ambiente externo clientes y proveedores por medio de relación y publicidad
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Flujo de comunicación desde un nivel jerárquico menor a uno más alto
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;-) AranZazu
11.
Comunicación ascendente : cuando los trabajadores (subordinados) trasmiten información a sus jefes.
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anieto2k
12.
Comunicación descendente
Supra a subordinado
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Jordi Cucurull
13.
Medios utilizados
Memorándum
Cartas
Informes
Manual de operaciones
Folletos
Reportes
etc
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Lorenmart
14.
Información difusa y dispersa conforme
No existe una garantía para el cumplimiento y logro de los mismos.
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Antonio Fiol
15.
Suele avanzar lentamente
frustración
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fatboyke (Luc)
16.
Comunicación cruzada.
dirección horizontal
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tim caynes
17.
La finalidad principal
incrementar la velocidad
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Viernest
18.
Puede desencadenar inconvenientes
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pdyepes
19.
La comunicación escrita, oral y no verbal
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Izaphotographer
20.
Tiene su función y ventaja dentro de la organización, por este motivo muchas veces las comunicaciones se emplean en grupo
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Presidencia de la República Mexicana
21.
Comunicación escrita.
Se caracteriza por contar con mensajes claros, precisos, concretos y correctos.
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Jackie TL
22.
Comunicación oral
Se lleva a cabo una reunión de frente entre dos o más personas y se puede presentar de manera formal o informal.
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Yuya Tamai
23.
Comunicación no verbal.
Se utiliza de muchas maneras en la organización, muchas veces como complemento de lo que se dice
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reiven
24.
Barreras y fallas de la comunicación
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Emmanuel Frezzotti
25.
Principales barreras
Falta o ausencia de planeación
Supuestos o hechos confusos
Distorsión del contexto o del mensaje o de la semántica
Informacion expresada deficientemente
Perdida de información por retención limitada
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juantiagues
26.
Falta o ausencia de planeación
Debe surgir como consecuencia de una planeación, tanto de análisis, formulación de mensaje a transmitir, su origen y objetivo.
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Lucy Nieto
27.
Supuestos o hechos confusos
Muchas veces al transmitir información se dan por hechos o por entendidos ciertas situaciones por lo cual no se conecta con el resto de la información que se da.
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Oneras
28.
Distorsión del contexto del mensaje
Es una de las principales barreras en la comunicación
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noematique
29.
Información expresada deficientemente
Se presenta cuando a pesar que el emisor muestre claramente las ideas , no se entiende correctamente.
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MattysFlicks
30.
Perdida de información por retención limitada
Sucede cuando la información se comparte de un individuo a otro, va perdiendo precisión a lo largo de las transmisiones.
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Carlos Daniel Gomero
31.
Auditoria de la comunicación
es una herramienta de evaluación de las habilidades, conexiones, políticas y proceso de comunicación.
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Silveira Neto
32.
BIBLIOGRAFIA
http://www.grandespymes.com.ar/2012/04/11/comunicacion-organizacional-tipos...
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The U.S. Army
Carlos Martínez
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